Director: Juan Carlos Melian Naranjo. contacto: teldehabla@gmail.com

domingo, 30 de junio de 2024

ERRE QUE ERRE CON EL ABSENTISMO LABORAL (PRIMERA PARTE)

 


TAL PARECE QUE CUÁNDO SE COGE UN TITULO INFORMATIVO VAN TODOS AL MISMO FILÓN.


ESTO NO ES MALO, MUY AL CONTRARIO, SIEMPRE HE ESTADO A FAVOR DE DEBATIR Y BUSCAR A LA NOTICIA SU CONTRA O SU OTRA CARA DE LA NOTICIA.

COMO DICE EL DICHO " ESTÁ TU VERDAD, MI VERDAD Y LA VERDAD.

ESTA SAMANA SE HA HABLADO EN MUCHOS MEDIOS SOBRE EL ABSENTISMO LABORAL Y COMO REPERCUTE EN LAS EMPRESAS, EN EL GASTO PUBLICO, Y EN LA ECONOMIA.

PERO SOLO ESCUCHO ESO, LAS QUEJAS DEL SECTOR EMPRESARIAL, COMO SIEMPRE Y SEGUN SU VISIÓN DESDE LA ATALAYA DEL LA DIRECCIÓN.

VAYA POR DELANTE MIS RESPETOS A LOS EMPRESARIOS QUE APUESTAN POR UNA EMPRESA MEDIA O GRANDE YA QUE LOS AUTONOMOS SON CUENTA APARTE.

NO SE QUE SE HAYA HECHO UN ESTUDIO SERIO, RIGUROSO, FIABLE PARA SACAR CONCLUSIONES MAS ALLÁ DE MEDIR A TODOS CON LA VARA DE QUE TANTAS BAJAS MEDICAS, NO SEAN TALES, Y EL PENSAMIENTO EXPRESADO DE PAGAR A VAGOS.


TODO ESTO ME LLEVA A HACERME PREGUNTAS QUE NADIE CONTESTA Y QUE NADIE INVESTIGA.

¿QUIEN PONE EN DUDA QUE EL SISTEMA LABORAL EN SU MAYORIA CREA FATIGA MENTAL, Y FISICA?

¿QUE EL TRABAJAR HASTA LA EDAD QUE SE CONSIDERA PARA LA JUBILACIÓN ARRASTRA UN DESGASTE DIFICIL DE LIDIAR CADA MAÑANA?

QUE LA MAYORIA DE TRABAJADORES SUFREN ACOSO LABORAL POR PARTE DE JEFES, ENCARGADOS, INCLUSO COMPAÑEROS.

QUE EL CRECIMIENTO DE PATOLOGIAS REFERENTES AL SISTEMA NERVIOSO, DEPRESIÓN, SUICIDIO, Y OTRAS, ES DEBIDO A UN ESTADO DE ESTRÉS CONSTANTE Y AL QUÉ NADIE PONE REMEDIO.

QUE SOLO UNA PARTE DEL GREMIO LABORAL PUEDEN COGER UNAS VACACIONES, DESCONECTAR, VIAJAR, DISFRUTAR DE LOS PLACERES DE LA VIDA, AUNQUE SOLO UNA SEMANA.

PORQUE SU SALARIO NO LO PERMITE, ASÍ DE SIMPLE.

MISEROS SUELDOS CON PAGAS PRORRATEADAS, LO CUAL OBLIGA A GUARDAR PARA COLEGIOS, SEGURO DE COCHE, IVI, ETC

EL SUPERMERCADO ROMPE CON ALGUNA MINIMA OPCIÓN Y ASÍ VAN PASANDO LOS MESES Y LOS AÑOS HASTA QUE LA MONOTONIA Y EL ESTRES DEL DIA A DIA ABSORBE TU CEREBRO AVIDO DE DESCANSO Y SERENIDAD.

SOLO UN 10% DE LOS TRABAJADORES SON RECONOCIDOS DE RIESGO, PERO RIESGO TIENEN TODOS, A LOS 60 AÑOS A MUCH@S NOS EMPIEZA A PASAR FACTURA LOS AÑOS DE TRABAJO A DESTAJO, EN LO QUE FUESE Y SIN TITUBEAR.

AUN HOY HAY EMPRESARIOS QUE ABUSAN DE HORAS SIN REMUNERAR, EL NO PAGO DE MI COCHE A SU DISPOSICIÓN, DE QUERER GANAR MUCHO CON EL MINIMO PERSONAL, NO PONER CONDICIONES MAQUINARIAS DE CALIDAD ETC

AL FINAL LO QUE IMPORTA ES LO QUE ENTRA EN LA CAJA Y SI ESTA BAJA EN GANANCIAS LAS CULPAS SIEMPRE SERA DE LOS TRABAJADORES.

EN EL JEFE INFILTRADO SE PONE DE MANIFIESTO QUE TENER UNA EMPRESA ES MUCHO MÁS QUE TENER UN GRAN COCHE Y DIRERO EN LA CUENTA.

ES SABER SER JEFE.

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