jueves, 29 de febrero de 2024

LAS COSAS QUE NO ENTIENDO

 


Vaya por delante mi apoyo a las “kelis” en sus reivindicaciones.

No es la primera vez que escuchamos las quejas lastimeras de los jóvenes trabajadores

cuando acuden a cualquier empresa en busca de trabajo y sentir como los rechazan por no

poseer todos los requisitos que les imponen los empresarios.

Una de las preguntas es el tiempo de experiencia que poseen, si esta es corta, no le interesa

al contratante, si por el contrario declaran tener mucha, tampoco conviene porque significa

que ya es mayor, y según la regla de quien contrata, a los mayores no se les emplea por la

edad y a los jóvenes menos por la inexperiencia.

Lo que se pretende es mantener a los operarios que ya tienen hasta, su jubilación que ahora

pretenden aumentar hasta los 66 años. Sin embargo, y aquí vienen mis dudas, es que según

el trabajo a desempeñar se están llamando desde ayuntamientos y oficinas del paro a

trabajadores sociales con 60 años, de verdad que no lo entiendo.

Puedo hablar de un caso particular que conozco, a esta persona la llaman para trabajar en

Mogán o la Aldea, el horario puede ser de ocho de la mañana a tres de la tarde o de tres de

la tarde a ocho de la noche, a esto hay que añadir que el horario siempre es mayor por

aquello de que es urgente. Por si esto fuera poco debe poner su coche particular a

disposición de quien le contrate.

¿No es mejor sacar a gente joven del paro que aferrarse a personas próximas a jubilarse?

¿Usted lo entiende? Pues yo tampoco.

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